Sme prvá tréningová kaviareň na Slovensku.

Sme tréningová kaviareň. Zamestnávame ľudí s duševným ochorením, ktorí si kvôli svojmu ochoreniu (alebo kvôli ním spôsobeným obdobiam práceneschopnosti) nevedia nájsť prácu na bežnom pracovnom trhu. Po tréningu u nás zamestnancov vysielame na trh práce s tým, že majú pracovnú skúsenosť a referenciu. Tak pracujeme na návrate ľudí s duševným ochorením na trh práce.

Tréningová kaviareň nie je chránená dielňa. Zamestnanci u nás nezostávajú celý život. Chceme ich podporiť, aby si zvykli na to, že pracujú, a aby sa potom zamestnali inde, v bežnom, nepodporovanom zamestnaní.

Benefitom pre samotných zamestnancov nie je len to, že majú príjem. Omnoho významnejšie je, že spoznávajú sami seba, orientujú sa vo svojich silných a slabých stránkach, zisťujú, kde majú hranice a limity, čo dokážu a kde ich už ich ochorenie limituje. To zásadne zvyšuje kvalitu ich životov. U nás si netrénujú len schopnosť pracovať; učia sa aj komunikovať a vychádzať s kolegami, nadriadenými, organizovať si čas, hovoriť o svojich možnostiach a potrebách. Tieto schopnosti môžu ďalej využiť aj v mimopracovných činnostiach – napríklad vo voľnočasových aktivitách, v rozvíjaní priateľských a partnerských vzťahov, vo svojom okolí a v rodinách.

Prinášame však aj iné benefity. Väčšina našich zamestnancov žije v nejakom sociálnom prostredí – v rodinách alebo s blízkymi ľuďmi. Tým, že naši zamestnanci si posilňujú sebavedomie a ako pracujúci sa na svet pozerajú inak, podstatne sa zjednodušuje a odľahčuje život ich rodinám a okoliu. Zo skúseností vieme, že ľudia s duševným ochorením, ktorým sa podarí nájsť si prácu, začnú veľmi rýchlo inak uvažovať, majú iné témy na rozhovor, opäť sa stretávajú s bývalými kamarátmi, nevyhýbajú sa rodinným oslavám… Takáto zmena má veľký dopad na rodiny a sociálne okolie našich zamestnancov. Rodičia našich zamestnancov napríklad nemusia bojovať s vedomím, že ich dieťa je doma a v živote „sa neuchytilo“.

A potom sú tu benefity pre spoločnosť. Najjednoduchšie viditeľným úžitkom našej práce pre spoločnosť je fakt, že vrátime na trh práce ľudí, ktorí sú inak nezamestnateľní. Z pohľadu spoločnosti títo ľudia prestávajú byť len „príjemcami“ rôznych foriem podpory a dôchodkov a stávajú sa „prispievateľmi“ do spoločnej kasy.

Prinášame však ešte niečo. Keď k nám prídete, často nebudete vedieť, kto vás práve obsluhuje. Naši zamestnanci v tréningu sú oblečení rovnako ako tréneri. Väčšinou sa to naozaj nedá rozoznať. Človek s duševným ochorením je predsa človek ako každý iný.